Site icon هاشتاغ

راتب أردوغان يعادل 23 ضعف الحد الأدنى للأجور.. فكم يبلغ بعد الزيادة؟

الأجور
قالت صحيفة “الجمهورية” التركية، إن زيادات الأجور التي أقرتها الحكومة التركية مؤخراً لم تكن جميعها بنسبة 50%، إنما كان ذلك بالنسبة لمن يتقاضى الحد الأدنى من الأجور فقط، أما بخصوص موظفي الخدمة المدنية، فقد زادت النسبة 30.5%، وبالنسبة للمتقاعدين فقد زادت بنسبة 25.48% اعتباراً من رواتب كانون الثاني 2022.
وقالت الصحيفة في محاولة لامتصاص غضب المعارضة التي هاجمت أردوغان بسبب الزيادة التي حصلت على راتبه، إن راتب الرئيس التركي طيب رجب أردوغان، لم تتم زيادته إلا بنسبة 14.4% عن العام الماضي، من 88 ألف ليرة إلى 100 ألف و 750 ليرة (نحو 7436 آلاف دولار) اعتباراً من العام الجاري.
وفي 16 كانون الأول الماضي، أعلن الرئيس أردوغان رفع الحد الأدنى للأجور في تركيا لعام 2022، إلى 4250 ليرة تركية.
وقال أردوغان: إنّ “الحد الجديد زاد بنسبة 50%، وسيرتفع بشكل أكبر، اعتماداً على ما إذا كان الموظف متزوجاً وعلى عدد الأطفال لديه”.
وأوضح أنّ “الزيادة في الحد الأدنى للأجور بنسبة 50٪، هي أعلى زيادة في الخمسين سنة الماضية”، مردفاً “قد يكون الحد الجديد مفيداًُ للموظفين وأصحاب العمل في تركيا”، معلناً أيضاً أنّه “تم إلغاء ضريبة الدخل التي يدفعها أصحاب الأعمال عن العمّال الذين يتقاضون الحد الأدنى للرواتب”.
وسبق أن رفعت الحكومة التركية، عام 2021، الحد الأدنى للأجور بنسبة 21.56%، ليبلغ صافي الحد الأدنى للأجور (2826 ليرة تركية) في الشهر، مرتفعاً عن عام 2020 (البالغ 2324 ليرة تركية)، ولكن النسبة الجديدة (50%) تعدّ الأعلى على الإطلاق، حيث جاءت في ظل ارتفاع نسبة التضخم الذي تشهده تركيا، فضلاً عن التراجع الكبير في قيمة الليرة التركية مقابل الدولار، وارتفاع الأسعار.
وهاجمت المعارضة التركية أردوغان بسبب رفعه لراتبه بنسبة 14% ليصبح 100 ألف ليرة وفقاً لمقترح ميزانية 2022، وهو ما يزيد عن الحد الأدنى للأجور بأكثر من 23 ضعفاً،
وقال محرم إينجه، رئيس حزب “وطن”، والمرشح الرئاسي السابق، في تغريدة له على حسابه بـ”تويتر” قاصدًا أردوغان “الحياة رائعة بالنسبة لك، اطبخ لنفسك وكل بنفسك”.
جاء ذلك الكلام أعلى صورة نشرها إينجة لأردوغان، وضح فيها أن راتبه بعد الزيادة سيكون 100 ألف ليرة و750 ليرة، بعد أن كان 88 ألفًا في ميزانية العام 2021.
Exit mobile version